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扬州工业职业技术学院 2017-2018学年干部远程培训计划

发布时间:2017-05-31

  为进一步推进我校干部教育培训工作规范化、制度化、科学化,我校与国家教育行政学院合作开展干部远程网络学习培训工作,特制定本培训计划。

  一、培训目标

  按照不同工作岗位对干部的思想政治、职业道德、领导素质、业务能力的不同要求,采取分级管理、灵活多样的方式,分层次、分类别、分批次对党政管理干部进行远程培训,使我校党政干部加强政治理论学习,增强政策理解水平,深入贯彻落实国家相关政策的工作部署和任务要求,了解高职教育改革发展的前沿动态,更新教育观念,增强教育发展战略意识,促进理论联系实际的深入思考,增强危机管理能力和媒体应对能力,提高领导干部文化艺术素养,增强人格魅力,提升领导干部在群众中的凝聚力、感染力和影响力。

  二、培训时间

  2017年5月-20184月底

  三、参训对象

  全校副科级以上干部,培训一班为中层干部,培训二班为副科级干部。

  四、培训内容

  充分利用中国教育干部培训网的新版高校平台课程资源,主要涉及党的建设、时事政治、政策法规、改革发展、学校管理、教学管理、教师管理、学生管理、科研管理、高教评估等30个版块。学员学习的课程分为“我的必修课”和“我的选修课”两类。“我的必修课”所有课程为学校根据培训需求提前设定,“我的选修课”所有课程由学员结合自身实际从新版高校平台课程资源库中选择。

  五、培训形式

  培训班采取常规培训、个人自学、撰写研修成果等相结合的形式。

  六、考核方式

  1、20175月至20184月,学员认真学习并按期完成要求学时。

  学员本学年参加在线培训的总学时中,必修课、选修课不得少于规定学时。其中,中层干部必修课学时要达到900分钟,选修课学时要达到900分钟;副科级干部必修课学时要达到1000分钟,选修课学时要达到900分钟。

  每学年上学期末(12月底)需完成全部学时的60%以上,所有在线学习内容应于每学年下学期(4月底)完成。要求学员注意把握学习节奏,合理安排学习进度。

  2、20184月,学员完成研修成果

  针对学习内容,结合自身工作,本学年学员要完成一篇字数在3000字以上的心得体会(电子版),上传到培训平台上。

  3、考核权重

  必修课考核权重占50%,选修课考核权重占30 %,研修成果考核权重占20%

  4、颁发证明

  干部在线学习是我校干部教育培训的重要组成部分,学习结束后,校党委组织部、党校和国家教育行政学院将根据学员在线学习情况进行考核,并颁发学时证明。

 

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2017年523

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